Facharchitekt (m/w/d) für Berechtigungsmanagement in Testumgebungen

Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.

Wir bieten mit dieser Ausschreibung ein spannendes Themenfeld, das im Bereich Berechtigungsmanagement neu aufzubauen und zu etablieren ist.
Als Allrounder bringen Sie neben fundierten Kenntnissen im Berechtigungsmanagement ein erstes Grundverständnis für IT-Testprozesse mit. Es fällt Ihnen leicht, Mitarbeitende von Fachbereichen und aus der IT in diesem Aufbau zu moderieren und gute Lösungen gemeinsam zu entwickeln.
 

Ihre Aufgaben:

• Erarbeitung von Strategien und Konzepten zur Implementierung eines übergreifenden Berechtigungsmanagements für Testumgebungen
• Gestaltung der umgebungsinternen und -übergreifenden Berechtigungsmanagement-Prozesse unter Berücksichtigung der fachlichen, technischen und regulatorischen Anforderungen
• Überwachung der Prozesse, Koordination und Steuerung von Anpassungs- und Handlungsbedarfen
• Beratung der Fachbereiche für den Aufbau und die Pflege von Test-Rollen und Test-Usern
• Bei Bedarf: Durchführung von Schulungen für die Fachbereiche
• Mitarbeit in oder Übernahme von entsprechenden fachlichen und technischen Projekten
• Übernahme von weiteren Aufgaben aus dem Team

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder einem ähnlichen Bereich
• Berufserfahrung im Bereich Identitäts- und Berechtigungsmanagement sowie Testmanagement, idealerweise auch mit mehreren Entwicklungsumgebungen
• Anwenderkenntnisse im IdentityIQ
• Kenntnisse der regulatorischen und sicherheitstechnischen Anforderungen
• Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise eine abgeschlossene Projektleiterausbildung
• Analytisches, strategisches Denken und eigenständige, kreative Problemlösung
• Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten zur Einbindung diverser Stakeholder
• Team- und Kooperationsbereitschaft
• Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen
• Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern
• Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit
• Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Sehr gutes Betriebsrestaurant
• Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket
• Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln
• Fahrrad-Leasing
• Vergünstigte Versicherungskonditionen